Q01 Führungskompetenzen / basic / check / audit

Führungskompetenzen und die Beherrschung von Managementmethoden sind nicht identisch. Von einem Manager erwartet man methodische Kompetenzen. Er sollte planen, führen, delegieren, moderieren und entscheiden können. Fachliche Kompetenzen wie Branchenwissen, Normenkenntnisse, Vertrautheit mit den gängigen Qualitätsmanagement-Systemen (QM) sollten dafür die Basis sein. Beherrscht die Managementkraft das, genügt das in speziellen Arbeitsbereichen. Eine Führungspersönlichkeit besitzt darüber hinaus gehende Kompetenzen...

Nutzen:

• Durch führungskompetente Manager erhalten Werte wie Vertrauen, Verantwortungsbewusstsein, Visionen, ganzheitlichesDenken ein besonderes Gewicht in unserem Unternehmen.

• Führungskompetente Managerkönnen unsere Mitarbeiter überzeugen, begeistern, mitreißen.

• Die Führungskompetenz unseres Managements erzeugt Vorbildfunktion und Strahlkraft, nach innen und aussen. Begeisterte Mitarbeiter sind die beste Marketingbotschaft bei der Suche nach neuen Fach- und Führungskräften.

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QET Datenblatt Q01 Führungskompetenzen

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Q01 check Datenblatt Führungskompetenzen

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